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針對媒體報導公務員人數創8年新高,101年增加538人之說明

envoy95 發表於: 2013-2-23 09:34 來源: ADJ網路控股集團


針對報載引用銓敘部統計年報資料,101年度全國公務人員數較100年度增加538人,係因組改及五都改制擴編乙事,特予澄清說明如下:

一、中央機關員額總數已趨向精簡
配合組改人事總處均秉持「當增則增,應減則減」原則核實控管機關員額配置,自101年組改啟動迄今,中央機關預算員額已減少1,891人,精簡率約0.8%。又以中央政府機關總員額法施行以來,該法規範之中央機關預算員額數,102年度已較99年4月1日施行時減少1,795人,精簡率達1.09%,顯示已具精簡成效。

二、五都改制地方機關員額總數已核實管控
原臺北縣等縣市改制為直轄市後,因應增設新機關或將單位改設機關等情形,確有合理酌增人力以應改制後各項施政運作需要。又考量五都改制目的旨在提升業務功能,為避免改制初期大幅擴增人力增加政府財政負擔,因此行政院已進一步限縮各改制直轄市政府前3年可以增加的員額總數為2,243人,比各直轄市政府希望增加的8,918人,大幅減少了6,675人。

三、至於上開銓敘部統計年報資料,係以各該年度12月底職員實際在職人數(即現有人員)為統計對象,數據將隨人員退離情形及遴補作業時程不一而處於浮動狀態,且不包括公立學校教師、聘僱人員、工友、駐衛警等其他人員,並未呈現政府各員額類型實際可用人情形,因此政府用人依各年度總預算案所定之預算員額進行比較,較為合理正確。

四、至有關各機關臨時人員及派遣勞工運用情形,人事總處均按季調查行政院及所屬各機關進(運)用臨時人員及派遣勞工人數,並公告於人事總處全球資訊網。又查101年第3季(截至101年9月30日止)各機關分別進(運)用臨時人員31,447人、派遣人力10,836人,共計42,283人,並非報導所稱90,072人。

五、綜上,面對日益紛雜的新生事務,以及民眾對於服務型福利國家的高度期待,人事總處已對政府機關各類人力運用本撙節原則從嚴控管,尚無逐年擴增。又本次組改於「施政無縫接軌、服務不打折」原則下,更務求以最精實的公務人力推動政府業務。未來人事總處將秉持政府用人精實原則,持續控管各機關人力配置及運用情形,精簡不必要之超額人力,以提升政府整體人力運用效能,進而提升國家競爭力。